为贯彻落实《永利手机版网址辅导员管理办法》文件精神，对辅导员的德、能、勤、绩、廉以及一年以来的工作实绩进行评价打分，12月15日上午，公司在电气楼组织召开2020年yl6809永利辅导员“述班情”与年度工作情况汇报。公司党委书记赵敏、学工处副处长肖凤莲、公司党委副书记刘修财出席会议。

第一项为工作述职，由辅导员根据个人年度工作小结、工作成果简介进行年度工作情况汇报，并提供辅导员工作笔记、查寝记录本、谈心谈话记录、主要荣誉原件等佐证材料。各辅导员简述所带班级员工的基本情况，包括员工获奖助学金情况、学籍预警情况、奖惩情况及心理高危员工、家庭经济困难员工近期思想动态情况等。各辅导员对一年来的带班情况进行了深度剖析和反思，抓出存在的问题并提出解决方案，对未来的工作进行了规划和展望。

第二项为素质能力考察环节，由辅导员现场答辩，主要考察辅导员处理员工工作的基础业务能力。

赵敏对本次会议进行了总结。她对辅导员老师们一年以来的工作和取得的成绩表示肯定，并对辅导员繁杂但有序、辛劳但不乏收获的工作生活表示认可。赵敏指出，辅导员们要通过本次考核认真进行总结与思考，希望大家在今后的工作中做到“用心、用情、用力、用爱”，在生活中为员工树立榜样，积极发挥带头模范作用。与此同时，还要加强辅导员的职业能力和素质能力提升，加强自身的理论学习与研究，多做研究、多发论文。

刘修财表示，2020年是不平凡的一年，学院学工办的老师们都团结一心，坚守岗位，在大家的努力下员工工作取得了不错的成绩。在今后的工作中，他向各位辅导员提出了五点希望，一是要团结互助，二是要有爱心担当，三是要工作细致，四是要有强大的战斗力，五是要用爱坚守工作岗位。

辅导员年度考核工作由学工部（处）牵头，会同研工部、公司党委共同组织实施。辅导员考核工作小组成员包括学工部（处）、研工部主要负责同志和各学院分管员工工作院领导。

编辑 | 李芝仪

文字来源 | 杨强 王雨捷

责任编辑 | 杨铭 王冰涵 丁伟

审核 | 戴晶晶